思南:三举措打好人力资源就业战

发布时间:2020-03-24 14:54:45 来源:贵州网
  一是你来我往“抛绣球”。思南县举办2020年“留雁行动”暨东西部协作巡回招聘会,组织了5家企业参加招聘会,来自上海、江苏、浙江三省组织了18家企业参加招聘会,这20余家企业集中推出1000余个就业岗位。截至目前,已累计举办招聘活动22场次,覆盖22个乡镇(街道)、10个易地扶贫搬迁安置点,提供县内外各类就业岗位4000余个,达成初步就业意向800余人。

  二是精挑细选“搭桥梁”。思南县开展2020年职业技能培训机构公开遴选工作,根据思南县2020年职业技能培训规模及工作实际,计划通过竞争性遴选方式选定14家县内外职业培训机构(其中汽车驾驶类培训机构4家),承接思南县2020年职业技能培训工作。职业技能培训重点围绕生态茶、中药材等产业开展农业生产技能培训,为产业革命和坝区建设提供技能人才保障,同时,以制造业、建筑业、服务业、旅游业、民族手工业等就业容量大的行业用工需求为重点广泛开展培训。

  三是积基树本“扩保障”。在易地搬迁安置点成立集体经济和专业合作社,重点在500亩以上坝区产业基地提供产业管护等就业岗位。在搬迁安置点开通创业“绿色通道”,整合政策补贴。目前,全县公益性岗位已解决1636人就业。(何颖)

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