毕节市百里杜鹃管理区:开辟就业脱贫“薪”天地
为进一步促进贫困群众就业脱贫,近年来,百里杜鹃管理区多措并举,积极整合各方资源,采取因地制宜、因村选项、因户定业的扶贫办法,从就业需求入手,多渠道、多形式开发就业岗位,把促进贫困户就业作为“造血”的重要途径,多举措提升全区劳动力转移就业工作,开辟就业脱贫“薪”天地。
百里杜鹃管理区高度重视就业创业工作,在人、财、物等方面给予有力保障,大力支持万众创业。其中,百旅集团、瑞禾集团、杜鹃集团作为国企,通过龙头带动产业集群化发展,带动旅游服务业、茶叶、蔬菜及各类市场主体承建工程项目等实现近2万人就业增收。家住鹏程管理区石牛社区的陈远,自杜鹃地产三期复工复产之后就一直在里面指挥塔吊。“离家近、工资稳定是我在这上班的原因,每月有4000元的工资,也方便照顾家里面的老人和小孩。”陈远说。
今年5月中旬,延期举行的第一期技能培训班在仁和乡各村(社区)开班,共计600余名群众参加培训。“政府组织的这个培训班很受用,我自己种了50多亩樱桃树,经过这次培训,学到了樱桃树修枝、打药的管护技术,相信将来我种植的樱桃一定会产量高、质量好。”参加培训后的潘文国自信满满地说。
2018年以来,百里杜鹃管理区累计开发就业扶贫专岗2977个,用于托底安置“三无两有”建档立卡贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力,安置招募上岗2697人,发放就业扶贫公益专岗劳务补贴3830余万元,带动约2700户建档立卡贫困户增收脱贫。
百里杜鹃人社局副局长张大春介绍,今年以来,全区组织转移就业15659人,其中区内转移就业2974人,区外省内转移就业3349人,省外转移就业9336人。
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