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毕节市黔西县：锻造消防铁军提升消防救援能力

发布时间：2020-12-09 14:14:22 来源：毕节日报

　　近年来，黔西县结合实际，发挥资源优势，协调各方力量，落实“一高、两严、三统筹”措施，大力推进乡镇专职消防综合应急救援队伍建设，着力提升消防综合应急救援能力，锻造消防综合应急救援铁军。

　　立足“一高”标准夯实队伍基石

　　该县在乡镇专职消防综合救援队伍锻造中，要求消防队伍纪律严明，进一步增强政治责任感和历史使命感，自我加压、主动作为，敢于担当、不辱使命。同时，严格按照国家二级乡镇专职消防队标准进行建设，从营房、办公楼到消防综合救援装备设施，都必须按照有关规定进行配备配齐。

　　此外，该县还预匹配资金用于乡镇专职消防综合应急救援队伍锻造，为每个乡镇专职消防综合应急救援队伍匹配相应工作经费，确保乡镇专职消防综合应急救援队伍训练有场地、急救援有设备、队伍运作有保障、救援任务能落实。

　　落实“两严”要求锻造应急铁军

　　干部队伍严管理。该县提出“两严”要求，高标准选配队伍领导干部。

　　专职消防综合应急救援队队长由乡镇分管安全工作领导担任，副队长2名，由乡镇安监站长、乡镇派出所所长担任。同时，建立健全队伍管理制度，明确队长、副队长以及班（组）长职责，做到有险情领导干部与队员同战斗，有事故领导干部与队员同救援，有突发事件领导干部与队员同处理。

　　队员训练严要求。在队员训练上，秉承“练时多流汗、战时少流血”的方针，对所有消防队员按照消防综合救援训练标准进行日常训练。

　　此外，要求消防队员身体条件必须符合消防员职业健康标准的规定。与此同时，加强消防法律法规、火灾预防扑救、应急救援业务、体能和消防技能训练等培训，培训时间不少于240标准学时，并经过考核合格后才能上岗，且每年要进行一次在岗培训和考核。

　　同时，还对消防队伍实行双管理制度，由所在乡（镇、街道）和县应急管理局共同进行管理。确保队伍建成后能切实为当地应急救援工作排忧解难，为当地经济发展保驾护航。

　　做好“三统筹”工作筑牢消防综合救援阵地

　　该县统筹各部门，共同商讨乡镇专职消防综合应急救援队伍管理体系及机制建设，共同拟定队伍管理制度26条，使队伍职责细化落实到人、到装备。

　　简化队伍处置突发事件和应急救援中不必要的环节，使队伍在处置突发事件和应急救援任务时及时有效，有效减少事故伤亡率，防止突发事件连锁效应发生。

　　统筹地方资源。落实乡镇专职消防综合应急救援队伍办公训练场地和队伍日常运行部分工作经费，现已统筹协调乡镇专职消防综合应急救援队伍办公训练场地8处，已建设好办公训练场地，配备好设施设备并投入使用2处。

　　统筹专业力量。为进一步强大乡镇专职消防综合应急救援力量，该县不仅统筹安排副队长一职由当地派出所所长兼任外，还要求10名队员中必须有5名队员由乡镇交通协管人员进行补充。

　　在队员体能训练和业务培训中，统筹安排县消防大队选派业务骨干进行定期或不定期（一年不得少于2次）的业务培训和体能训练指导，并在年终进行一次体能考核，确保乡镇专职消防综合应急救援队伍能“招之则到，到之能战，战之能胜”，为该县全面推进乡镇专职消防综合应急救援队伍建设，锻造消防综合应急救援铁军打下坚实基础。

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