找准与企业的最佳结合点，实现“双赢”——黄平县多举推动企业编组基干民兵的积极性-贵州网

找准与企业的最佳结合点，实现“双赢”——黄平县多举推动企业编组基干民兵的积极性

发布时间：2020-03-20 17:25:28 来源：贵州网

　　“民兵队伍谁来管？编建民兵队伍会不会影响我们生产？”早在去年12月底，黄平县人武部副部长吴林到辖区某企业调查民兵整组潜力时，面对就是企业负责人的一连串发问。“这也是很多企业负责人的顾虑。”吴林说：在推动行业系统、高新企业编组新质民兵时，我们吃了很多“闭门羹”，就拿所在辖区来说，符合编组基干民兵队伍条件的企业有8家，但仅有3家明确表示同意，如果不解决企业的顾虑，恐怕这项工作很难展开。”

　　针对部分企业参与民兵队伍建设积极性不高的问题，3月20日，吴林带工作组再次登门与企业负责人展开双向恳谈会，并提出一系列解决企业后顾之忧的措施：以企业为单位成班排建制编组，便于人员管理；采取少量多训的原则，分批次组织人员集中轮训；民兵个人装具、装备器材等由人武部配备，体格检查、政治考核、误工补贴、训练保障等由人武部负责，形成一套建、训、管、用、产保障机制……

　　看到这些，编兵企业吃了“定心丸”，纷纷主动加入民兵队伍，其中中恒建筑有限公司、通海汽车修理厂编建应急连综合救援排，富诚实业有限公司、腾飞商混有限公司、尖锋水泥厂等编建工程掩蔽抢修连，凯里黄平机场、旧州通用航空公司编建防空抢险抢修连，达到了民兵新质力量应编尽编、人装结合、专业对口的编组要求。

　　“在县人武部指导下，我们发挥自身特长，编建了工程抢修挖掘班排,双赢效益已初步显现。”一家企业负责人感慨道：“通过编建民兵队伍，员工精神面貌、工作积极性、执行力都有了大幅提升，公司的文化软实力得到了显著增强。下一步，我们还要请县人武部在民兵训练、思想政治教育上为我们出谋划策”。（吴丰华）

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