黔东南镇远“四个一”推动巡察工作高质量发展
为落实全面从严治党要求,镇远县从“四个一”着手,强化巡察监督,推动巡察工作高质量发展。
绘制一张蓝图。县纪委监委及时协助县委制定巡察工作五年规划,中央、省委和州委印发巡视巡察工作规划后,又作出修订完善,明确本届县委巡察工作的总遵循。同时制定年度巡察工作计划、每轮巡察工作方案进行细化,明确监督对象范围、监督内容、监督方式方法等。
建好一支队伍。重点从机构设置、职责任务、人员配备、干部队伍建设等方面着力,成立领导小组、设立巡察办、常设巡察组,形成“一办六组”工作格局,细化职责,明确要求。选好配齐干部,严把“入口关”,坚决防止照顾性安排。强化思想和作风建设,不断提高政策水平和履职能力,严格管理监督,加强巡察机构党组织建设,健全激励约束机制,加大干部培养。目前,“一办六组”共有20人固定巡察干部,巡察人才库有171人。
紧扣一个任务。把“两个维护”作为根本任务,聚焦脱贫攻坚中心工作,着力解决好个别基层党组织存在党的核心作用不突出、政治引领功能不到位、党的意识和党员意识不够强、执行党的政治生活制度不严格等突出问题。聚焦“六围绕一加强”,重点加强对中央、省委、州委和县委重大决策部署落实情况的监督检查,及时发现和解决上有政策、下有对策、有令不行、有禁不止等问题。
优化一个流程。本着务实高效、简便易行的原则,根据基层特点和实际,进一步细化巡察工作流程。对县直单位、乡镇及村等不同对象工作流程进行了调整优化,对部分环节进行简化或变通,更加突出关键环节、工作重心,避免分散精力、走过场。
(吴家灿)
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