施秉县“四个精准”抓实返岗就业服务筑牢脱贫攻坚与乡村振兴“衔接桥”

发布时间:2021-03-15 17:06:06 来源:施秉县人民政府

一是精准摸排,靠前服务。借助疫情防控摸排返乡人员机会,多方式逐人逐户核准农村劳动力的返岗时间、出行方式、就业意愿、返岗地区等信息,健全《农村劳动力(含贫困劳动力)信息台账》并建立《农村劳动力就业需求和开展就业服务台账》。2021年春节返乡农村劳动力13809人,已外出返岗有3331人。

二是精准送岗,主动服务。强化与江苏、广东、浙江等地劳务协作,收集岗位755个招聘人数3万余人。以行业主管部门为主体,主动收集县内重点企业、重大项目、建筑业等行业优质岗位24个招聘人数176人。协调产业园区、扶贫车间、坝区产业等吸纳就业,开发公益性岗位引导返乡人员就地就近就业,新开发就业援助岗位368个。

三是精准宣传,贴心服务。线下通过在汽车站、安置点、乡镇人社中心设置咨询服务点及帮扶干部上门、电话联系,举行“迎新春、送温暖、稳岗留工”暨就业援助月专项行动招聘会等;线上以就业APP、微信公众号发布及村级微信群转发,举办“2021年施秉县稳岗就业网络直播招聘会”。发放就业政策资料40000余份,首场网络直播招聘会共吸引17家企业参与,6000余人次在线观看,参与求职的群众1000余人次,在线咨询留言达1500多条,全年还将开展5场网络直播招聘会。

四是精准输送,高效服务。启动返岗就业有组织输出工作,通过提供免费包车输出、自行购票补贴150元等方式,帮助返岗农民工顺利返岗,真正实现从“从家门口到厂门口”。鼓励返岗人员通过自驾、拼车、组队等方式错峰安全出行,并做好电话号码、就业方向、就业岗位等登记工作,以便落实就业稳岗就业6个月以上的求职补贴和稳岗补贴每人1000元和500元的补贴政策,确保贫困劳动力就业稳岗。

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