都匀市实施“四项工程”全面提升教师素养-贵州网

都匀市实施“四项工程”全面提升教师素养

发布时间：2020-09-06 18:56:47 来源：黔南日报

　　近年来，都匀市坚持抓教育就是抓经济、抓发展、抓根本的理念，不断加强教师梯队层级培养和中青年干部储备培养，全面提升教师素养。

　　实施教师全员轮训工程，提升教师整体水平。构建教师成长与发展长效机制，分梯队、分类别、分学科开展思想政治与师德师风、爱国主义、师生心理健康与疏导、智慧教育与信息技术教学能力等培训32次，培训教师29591人（次），培训覆盖率达100%，教师政治思想道德素质和教学整体水平得到全面提升。

　　实施名师骨干培养工程，发挥模范引领作用。与黔南师院联合建立名师、名校长、名班主任“三名”工作室发展指导中心，实施名师带徒“示范讲堂”，开展名师骨干培训4次，培训名师骨干1043人（次），累计培养省州名师、名校长52名。分批选派65名优秀青年骨干教师赴广州市知名中小学跟岗研修，第一批已选派11名。

　　实施农村教师培养工程，增强基层教师实力。开展农村村级教学点教师课堂教学素质提升等培训，培训农村教师18178人次。选派124名农村学校骨干教师到城区学校挂职锻炼，鼓励24名城区学校骨干教师到乡村学校支教。建立名师工作室乡村工作站，通过名师教学诊断、示范教学、主题培训等，培训农村教师500人次。

　　实施教育改革创新工程，激活教师教学热情。简化教师交流调配人事手续，由市教育局每年根据生源变化动态调整教师编制，打通教师流通渠道，真正实现“编随事走，人随编走”的编制动态管理，使得师资调配更合理、均衡。全面取消公办中小学校长行政级别，深入推进校长职级制。推进教师招聘“放管服”改革，市教育局和各校园自主引进、公开招聘人才237人，充实教师队伍，提高教师队伍素质。

　　（罗佳）

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