剑河县民政福利机构建立“一月一例会” 长效机制-贵州网

剑河县民政福利机构建立“一月一例会” 长效机制

发布时间：2020-04-09 17:23:10 来源：贵州网

　　剑河县民政局积极探索福利机构管理机制，从2019年1月份以来，通过在县民政局集中召开福利机构各院长、管理人员月例会的形式，学习传达当月上级下发的文件精神，听取福利机构负责人当月工作汇报，安排部署福利机构安全生产、提质改造、失能半失能护理、疫情防控等工作，及时解决存在的困难和问题等。通过月例会，不但提高福利机构的管理水平和服务能力，而且增强了机构之间、院长和工作人员之间的凝聚力和向心力。

　　一是工作思路更加清晰，工作效率不断提高。通过召开月例会，在年初就对当年的重点工作进行安排部署，例如每年一次的消防演练、院民和工作人员的体检以及失能半失能人员的评估和护理评估工作等在年初就作系统安排，促使各院工作思路清晰，工作目标一致。

　　二是管理服务能力不断提升。通过以会代训的方式，对上级下发的关于福利机构安全生产、提质改造、失能半失能护理要求、疫情防控等文件精神进行贯彻传达和业务培训，确保每一次例会，各福利机构都有收获，工作能力、服务水平都得到提升。

　　三是搭建机构之间沟通交流平台，争先创优的意识不断增强。由于我县有三所乡镇敬老院距离县城路途较远，文来文往不利于工作推进和提高，通过月例会的形式，为县级福利院与各敬老院之间搭建工作经验交流平台，相互取长补短，形成争先创优的良好氛围，个个争当优秀的良好态势。(黄晓燕)

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